岗位职责：
岗位职责：1、负责医院的全面管理工作，院内经营目标业绩的实现；2、负责医院所有对外相关所有客户的管理，包括“客户投诉、行业客户活动维护、涉外客户的维护管理、客户档案”的管理；3、负责医院医生的管理，包括“自有医生的管理、专家医生”和日常医护员工的招聘面试工作；4、负责实施、执行医院制定的各项规章制度及监督机构运作的各项运作流程；5、全面负责机构的活动及宣传推广工作；6、负责对外政府关系的接待及维护工作，包括“卫生局、药品监督部门及其他医疗行业维护”；7、负责各项运营成本和费用的控制工作。8、负责整体运营，制定运营策略、方案和计划并组织执行；9、动各项业务发展，提升营运效益，确保运营目标的实现；10、统计、分析各类数据，提出改进方案，带领团队进行后期的维护及升级；11、制订、完善、贯彻实施机构运营管理制度、流程；12、深度分析用户需求，对机构业务流程及团队绩效进行分析和不断改进。
任职要求：
职位要求：1.大专以上学历，有临床医学及护理专业者优先2.3-5年医美运营管理经验3.形象气质佳，市场敏锐洞察力及营销能力强4.抗压能力强，职业素养高5.较强的沟通协调及问题处理解决能力
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